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Saisie des temps : l’outil de collecte booste la rentabilité

Dans une entreprise, chaque heure compte. La saisie des temps, souvent perçue comme une tâche administrative, est en réalité un levier clé de rentabilité. Un logiciel ERP facilite une saisie précise et fluide, optimisant ainsi planification, productivité et marges.

Pourquoi la saisie des temps est essentielle aujourd’hui

Que vous dirigiez une agence digitale, une ESN ou un cabinet de conseil, le suivi et la saisie des temps passés par vos équipes sur chaque projet sont des indicateurs clés. Non seulement il permet d’assurer un suivi de la facturation, mais il vous offre également une lecture fine de votre performance opérationnelle.

Selon une étude SD Worx, réalisée auprès de plus de 5 000 entreprises et 18 000 salariés dans 18 pays européens, seuls 37 % des salariés français utilisent un outil de saisie des heures de travail. Le système serait d’ailleurs perçu comme un contrôle de la part de l’employeur dans 40 % des cas. Cependant, la majorité (54 %) pensent qu’il s’agit d’outils pratiques et utiles pour la planification des tâches et l’organisation des opérations.

Un suivi des temps précis est aussi un rempart contre les glissements de planning, les charges mal réparties, ou encore les délais de livraison irréalistes. Bref, ce n’est pas du flicage, c’est de la lucidité managériale.

Aperçu des fonctionnalités clés d’un logiciel de suivi des temps
La saisie des temps : un atout pour les entreprises

Les difficultés classiques rencontrées dans la collecte des temps

Oui, dans l’idéal, chaque collaborateur saisit son temps chaque jour, de manière rigoureuse, avec enthousiasme. Dans la réalité… c’est un autre film. Voici un tableau que beaucoup de dirigeants connaissent bien :

  • Saisie en retard : certains remplissent leur feuille de temps le vendredi soir, voire le lundi suivant. Mémoire approximative, erreurs garanties.
  • Outils inadaptés : Excel, tableurs bricolés ou logiciels archaïques rebutent plus qu’ils n’aident.
  • Manque d’adhésion : les équipes voient la saisie comme une tâche inutile, sans valeur ajoutée pour elles.
  • Données éparpillées : plusieurs outils utilisés selon les projets ou les clients, sans centralisation ni vision d’ensemble.
  • Temps non valorisés : des tâches invisibles (réunions internes, support client, formation) ne sont pas saisies et grèvent la charge réelle.

Résultat ? Des écarts budgétaires, des taux de facturation inexacts et des décisions prises sur des bases peu fiables. C’est un peu comme choisir une destination de vacances les yeux bandés.

Les bénéfices concrets d’une bonne saisie des temps

Lorsque la saisie est simple, comprise et correctement exploitée, les effets positifs se font sentir rapidement, d’abord sur la rentabilité. Les entreprises qui s’appuient activement sur leurs données de temps peuvent améliorer leur taux de marge. C’est logique : moins de dérives, plus de données fiables pour ajuster les charges et mieux négocier les forfaits grâce à une visibilité sur les tâches effectuées.

C’est aussi un vrai gain de sérénité pour les équipes. Mieux suivre le temps, c’est mieux comprendre comment il est utilisé. Cela permet d’identifier les tâches internes chronophages ou les micro-interruptions qui ne sont jamais comptabilisées. C’est aussi l’occasion de mieux répartir la charge, de limiter les tensions et d’offrir à chacun une vision plus claire de son quotidien. Et en bonus ? Des RH soulagées, moins de relances, moins de corrections ainsi qu’un pilotage projet plus précis. Cela garantit une mécanique bien huilée au service de la performance.

Les 4 atouts majeurs d’un bon outil de saisie des temps

  • Suivi en temps réel pour ajuster rapidement les plannings et maîtriser les coûts.
  • Visibilité claire pour les managers afin d’optimiser l’allocation des ressources.
  • Automatisation des tâches répétitives pour limiter les erreurs et gagner du temps.
  • Interface simple et accessible favorisant l’adoption par les équipes.

Le gain de temps majeur, c’est sur les plannings partagés. Cela a permis de décentraliser le rôle du directeur de production : aujourd’hui, les chefs de projet peuvent gérer directement les adaptations, ce qui a décloisonné toute la gestion de production.

Mettre en place un outil de collecte pour la saisie des temps
Mettre en place un outil de collecte pour la saisie des temps

Comment simplifier la saisie des temps au quotidien ?

Simplifier la saisie des temps commence par une conviction claire : si l’outil de saisie des temps est une punition, l’équipe ne jouera jamais le jeu. La clé est donc d’offrir une expérience utilisateur aussi intuitive que possible, avec une interface épurée, des accès mobiles et une intégration fluide à un outil ERP déjà en place (gestion de projet, paie, facturation). Quand tout est centralisé et cohérent, la saisie devient un réflexe, pas une corvée.

Mais la technologie ne fait pas tout. Il faut aussi accompagner le changement : expliquer à vos collaborateurs pourquoi ces données sont utiles, comment elles influencent les plannings, la charge de travail et même les primes de performance dans certaines agences.

Un conseil : commencez par un petit groupe pilote motivé, testez, ajustez, puis déployez. Mieux vaut un démarrage progressif qu’une adoption ratée à grande échelle.

Quels critères pour choisir un bon logiciel de saisie des temps ?

Choisir un logiciel de gestion et de saisie des temps de travail ne se résume pas à cocher quelques cases techniques : il s’agit de trouver un progiciel de gestion intégré capable de s’adapter aux réalités de votre agence et aux usages de vos équipes. Le premier critère est l’ergonomie : l’interface doit être claire, rapide à prendre en main et accessible aussi bien sur ordinateur que sur mobile.

Ensuite, la capacité d’intégration avec vos outils de gestion de staffing et de facturation est déterminante pour éviter les doubles saisies ou les exports fastidieux. La souplesse de paramétrage est également clé : chaque agence a ses propres règles (temps facturables, congés, réunions internes…) et le logiciel de gestion doit s’y plier, pas l’inverse.

Pensez aussi à la gestion des droits d’accès, à la possibilité de générer des rapports en temps réel et à l’automatisation de certaines tâches comme les rappels de saisie. Enfin, ne négligez pas l’accompagnement proposé par l’éditeur : un bon support client, une formation rapide et un déploiement bien encadré feront souvent la différence.

En somme, le bon logiciel de gestion est celui qui disparaît presque dans le quotidien de vos collaborateurs, tout en offrant aux managers une visibilité claire et fiable.

Optimisez votre gestion du temps avec Furious

La saisie des temps n’est pas simplement un outil de contrôle, c’est un levier stratégique pour piloter l’activité, améliorer la rentabilité et responsabiliser les équipes. Pour tirer pleinement profit de cette démarche, il est essentiel de s’appuyer sur une solution de gestion fiable, intuitive et intégrée.

C’est là que l’ERP Furious se distingue. Conçu pour les agences, ESN et cabinets de conseil, Furious intègre nativement un module de saisie des temps intelligent, capable de s’adapter aux contraintes métiers les plus complexes.

Dans un secteur atomisé comme celui des relations presse, la concurrence est forte. Avec Furious, on peut suivre précisément le temps passé pour chaque client et utiliser ces données dans nos négociations. Ça nous a permis de réviser certains tarifs et même de mettre fin à des contrats quand la rentabilité n’était pas au rendez-vous.

L’atout majeur réside dans sa philosophie centrée utilisateur. Contrairement aux outils rigides du marché, Furious propose une interface conversationnelle qui rend la saisie naturelle et engageante. C’est surtout l’aspect collaboratif qui distingue cette solution.

Les équipes bénéficient d’une visibilité partagée sur l’avancement des projets, optimisant la planification collective. Ils peuvent organiser leurs activités grâce à un système de tags intelligent et des listes interactives, facilitant ainsi la priorisation des tâches.

L’intégration d’indicateurs de qualité et de satisfaction permet un pilotage stratégique, transformant la contrainte administrative en véritable levier de performance organisationnelle.

Vous vous posez
peut-être ces questions ?

01 Qu’est-ce que le classement automatique des transactions ?

C’est une fonctionnalité basée sur l’intelligence artificielle qui catégorise automatiquement vos dépenses selon leur nature, pour un suivi financier simplifié et plus fiable.

À chaque import ou synchronisation bancaire, l’IA analyse le libellé, le montant et le contexte pour proposer une catégorie et des tags pertinents. Vous validez, ajustez si besoin, et l’outil apprend de vos choix.

Moins de saisie manuelle, une meilleure cohérence comptable, une réduction des erreurs humaines et un gain de temps considérable sur les tâches récurrentes.

Oui, vous restez maître des suggestions : chaque classification peut être acceptée, modifiée ou affinée. L’automatisation vient en soutien, pas en remplacement.

Absolument. Plus vous utilisez la fonctionnalité, plus l’IA apprend de vos corrections et propose des classements adaptés à vos habitudes.

Aux responsables financiers, dirigeants, ou toute personne souhaitant automatiser le traitement comptable, optimiser la trésorerie et se concentrer sur l’analyse plutôt que la saisie.

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